TecnoSuper.net

Informazioni sull'Italia. Seleziona gli argomenti di cui vuoi saperne di più

La lotta dello Zara Club contro orari irragionevoli quest'anno è diventata un'impresa eroica per la federazione - The Work

La lotta dello Zara Club contro orari irragionevoli quest’anno è diventata un’impresa eroica per la federazione – The Work

Giovedì sera è diventato ufficiale. Lo Zara Club presso il centro commerciale Väla di Helsingborg è stato insignito del premio LO Award dalla Federation of Heroic Action of the Year per la sua La sua battaglia contro i contratti pianificati e i turni di lavoro frammentati, precedentemente segnalata da Handelsnytt.

Il premio è stato assegnato al LO Youth Forum presso la Runö Folk High School di Åkersberga, a nord di Stoccolma.

Il pubblico comprendeva 200 giovani sindacalisti attivi provenienti da tutta la Svezia.

Prime in loco

Alla serata hanno partecipato anche il primo ministro Magdalena Anderson e la vicepresidente di LO Therese Jovlin.

“Siamo grati per tutto l’interesse e il feedback positivo che abbiamo ricevuto”, hanno affermato il rappresentante per la sicurezza Walla Dino e la presidente del club Mirela Vilajic durante la distribuzione.

– Ora vogliamo motivare gli altri: non dubitare di te stesso, credi nel cambiamento e vai in battaglia!

L’articolo è stato precedentemente pubblicato in Handelsnytt che è incluso con Arbetet e altri cinque titoli in LO Mediehus.

LO ha sostenuto il Federation Action Award di quest’anno

“WTutti Dino e Mirella Villagic, insieme al sindacato sul posto di lavoro, hanno combattuto la battaglia contro la mancanza di pianificazione del personale e gli orari irragionevoli. Il loro rapporto ha aiutato l’Agenzia svedese per l’ambiente di lavoro ad aprire gli occhi sul problema generale dell’ambiente di lavoro psicologico e sociale per i dipendenti del settore.

Le carenze della pianificazione del personale sono un problema dell’ambiente di lavoro che è stato ripetutamente classificato al primo posto dai rappresentanti per la sicurezza di Trade. Lavorando sistematicamente in modo che i dipendenti possano ottenere condizioni accettabili, è stato dimostrato che la resistenza al degrado dà i suoi frutti. L’instancabile lavoro del sindacato per migliorare l’ambiente di lavoro psicosociale nel suo posto di lavoro al dettaglio lo rende meritato di vincere il premio come sostenitore del sindacato”.